Виклики створюються для США через їх імміграційну політику

Дослідження, проведене Каліфорнійським університетом Сан-Дієго, зробили дуже важливий висновок. Він показує, що економіка США стикається із загостренням виклику внаслідок обмежувальної імміграційної політики.

Результати дослідження в основному застосовні до будь-якої країни, яка має високий приплив мігрантів і користується внеском мігрантів в економіку. Прикладом є Канада та Австралія.

Експерти широко відзначають, що заборонне ставлення до іммігрантів може призвести до дефіциту кваліфікованої робочої сили після закінчення кризової ситуації. Масштаби цього дефіциту можуть бути дуже високими, якщо в імміграції США не відмовляться від такої ворожої політики.

Важливість іммігрантів у США можна побачити з того факту, що багато висококваліфікованих мігрантів зайняли значні посади у провідних компаніях США. Прикладами є Google, Microsoft і Tesla.

Також велика кількість кваліфікованих мігрантів, які працюють у США з численними стартапами та невеликими компаніями. Ці люди роблять значний внесок в економіку США.

Фактично, експерти відзначають, що наявність трудових мігрантів приносить користь навіть місцевим працівникам, оскільки розвиток бізнесу та підприємств створює нові можливості для всіх.

Коливання у видачі віз H-1B негативно впливають на перспективи мігрантів, які можуть збільшити потенційну робочу силу в США.

У 1994 році кількість мігрантів-комп’ютерників у США становила 1 з 10. У 1 році ця цифра зросла до 4 з 2012 завдяки притоку кваліфікованих працівників технічних технологій у США через візовий маршрут H-1B.

Затримка у видачі Грін-карти змушує власників віз H-1B повертатися з усім досвідом і знаннями, отриманими в США, і відкривати підприємства у своїй країні.

Ця тенденція, поширена сьогодні через 6-річний ліміт H-1B, вивела значну частину виробництва з США. Щоб вирішити таку ситуацію, США в ідеалі повинні продовжити термін дії візи H-1B і спростити процес отримання Грін-карти.

Новина полягає в тому, що адміністрація Трампа, ймовірно, розглядає зміни в імміграційній політиці, включаючи обмеження або скасування програми факультативного практичного навчання (OPT). OPT дозволяє випускникам інженерів і наук працювати в США протягом додаткових 24 місяців.

Важливе повідомлення, яке слід зрозуміти з нинішньої ситуації, полягає в тому, що якщо мігрантам не запропонувати стабільного ґрунту в США, вони не вкладатимуть свій час, зусилля чи гроші в цю країну. Це не буде здоровою тенденцією для США в майбутньому.

Якщо ви хочете навчатися, працювати, відвідувати, інвестувати або мігрувати до США, розмовляти з віссю Y, імміграційна та візова компанія №1 у світі.

Якщо ви знайшли цей блог цікавим, вам також може сподобатися…

Трюдо робить можливим возз’єднання сімей з іноземними членами