Опубліковано 30 Листопада, 2020
Роботодавці іноземних працівників у Квебеку тепер повинні будуть звертатися до нового посібника із заробітної плати, підготовленого MIFI, затвердженого зараз у 2020 році. Нові ставки заробітної плати набудуть чинності з 1 грудня 2020 року.
Коли Міністерство імміграції отримує запит LMIA, такий запит проходить перевірку. На цьому кроці визначається, чи зарплата, запропонована роботодавцем, є такою ж, як зарплата, запропонована працівнику Квебеку в тій самій категорії роботи. Заробітна плата також має бути на рівні досвіду працівника на його/її роботі в Канаді.
Для роботи, яка пропонується, але не передбачена указом або колективним договором, заробітна плата визначатиметься Міністерством імміграції. Погодинна оплата за конкретну заявку встановлюється за 3 розрядами. Визначається відповідно до кількості років досвіду роботи, необхідного для кандидата відповідно до вимог роботодавця.
Якщо інформація про заробітну плату недоступна в довіднику щодо заробітної плати, Міністерство імміграції звернеться до наявної інформації про федеральну заробітну плату в канадському банку вакансій.
Якщо ви хочете вчитися, працювати, відвідувати, інвестувати чи мігрувати до Канади, розмовляти з віссю Y, імміграційна та візова компанія №1 у світі.
Якщо ви знайшли цей блог цікавим, вам також може сподобатися…
Новий Південний Уельс готується приймати своїх мігрантів
Примітка:
MIFI - Міністерство імміграції, французизації та інтеграції
LMIA – Оцінка впливу на ринок праці
Ключові слова:
імміграція в Канаду
Поділитись
Отримайте його на свій мобільний
Отримуйте сповіщення про новини
Зверніться до осі Y