Опубліковано Жовтень 12 2022
Канадські підприємства турбуються про занепад економіки, оскільки вони не можуть знайти працівників, щоб заповнити існуючу нестачу робочої сили. З наближенням сезону різдвяних покупок кількість робочих місць зростає, а кількість працівників зменшується.
*Перевірте ваше право на участь у Канаді за допомогою Y-Axis Калькулятор імміграційних балів у Канаду
Найбільша провінція Канади Онтаріо наразі стикається з труднощами, щоб заповнити нестачу робочої сили. Протягом ІІ кварталу 2021 року кількість вакантних робочих місць становила 264,530 XNUMX.
До другого кварталу 2022 року кількість вакантних робочих місць в Онтаріо зросла на 46.4% і досягла 387,235 XNUMX. Незважаючи на те, що більшість жителів Онтаріо мають роботу, є величезна потреба.
Чисельність заробітної плати в Онтаріо зросла на 506,895 8.6 працівників, що означає зростання на 15%. Нестача робочої сили в Онтаріо зросла на XNUMX% більше, що є більшою вимогою порівняно з іншими провінціями.
Детальніше ...
Канадські провінції стикаються з гострою потребою людей для роботи в Канаді
Онтаріо планує постійні пілотні імміграційні програми. Роботодавці не можуть залучити кандидатів для малих і сільських громад з міської місцевості. Тому планується запровадити регіональні пілотні програми для підтримки економічного зростання та дефіциту робочої сили в малих громадах та сільській місцевості. І незабаром ці пілоти можуть стати постійними.
У 9,000 році в Онтаріо зазвичай виділяли 2021 осіб. На думку Онтаріо, цього недостатньо для працевлаштування. Тому просять федеральний уряд подвоїти асигнування в рамках OINP (Програма висуванців іммігрантів в Онтаріо).
У Канаді є понад мільйон робочих місць, які потрібно заповнити, і оскільки немає канадців і постійних жителів, які могли б замінити роботодавців, перейдіть на роботу з іноземними громадянами, щоб підтримати економіку країни за допомогою доступних на даний момент програм економічної імміграції.
Станом на червень 70 року канадські підприємства мали понад 2022% вакантних робочих місць, що більше, ніж до пандемії (лютий 2020 року).
Читайте також…
Тимчасові іноземні працівники в Канаді бачать підвищення заробітної плати
Міністр імміграції Канади розробляє нову, швидшу політику щодо тимчасових і постійних віз
Роботодавці набирають міжнародні таланти та робочу силу за допомогою:
Глобальний потік талантів (GTS) — це один із варіантів, який дозволяє іноземним громадянам отримати дозвіл на роботу в Канаді та оформити візу всього за два тижні. GTS є частиною Програми тимчасових іноземних працівників.
Більшість роботодавців також залучають іноземних громадян для заповнення наявних робочих місць Система швидкого входу, яка є онлайн-системою подачі заявок.
Кандидати, які відповідають критеріям прийнятності, повинні подати свій профіль в Інтернеті, що називається вираженням інтересу (EOI).
У рамках програми Express Entry є три федеральні імміграційні програми або одна участь PNP (провінційна номінаційна програма). Заявник повинен подати заявку на будь-яку імміграційну програму в рамках програми Express Entry Pool.
Профіль заявників буде ранжовано на основі системи нарахування балів, яка називається CRS (Comprehensive Ranking System).
Чи є у вас мрія мігрують до Канади? Поговоріть із консультантом із закордонної міграції №1 у світі Y-Axis Canada.
Ви знайшли цю статтю цікавою? Читати далі…
Усе, що вам потрібно знати про Канадський глобальний потік талантів
Ключові слова:
Канадський бізнес
Нестача робочої сили в Канаді
Мігрувати до Канади
Поділитись
Отримайте його на свій мобільний
Отримуйте сповіщення про новини
Зверніться до осі Y